Vaga Jovem Aprendiz de RH - São Paulo/SP

Atividades do Jovem Aprendiz

• Enviar inscrição.
• Apoiar na organização e acompanhamento de demandas da área de Business Partner.
• Auxiliar no controle de informações e atualização de bases de dados.
• Apoiar na organização de reuniões, materiais e apresentações.
• Poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
• Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta.

Requisitos para ser Jovem Aprendiz

• Possui idade entre 18 e 22 anos?*.
• Qual seu grau de escolaridade?*.
• Qual o seu conhecimento nas ferramentas a seguir?
• Lembramos que não é um requisito obrigatório. Pode selecionar mais de uma opção.
• Pré-requisitos Essenciais.
• Estar cursando o Ensino Médio ou início da graduação (Administração, Psicologia, RH ou áreas relacionadas).
• Conhecimento básico em Pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint).
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Proatividade e vontade de aprender.
• Facilidade para trabalhar em equipe.
• Noções de análise de dados ou organização de informações.
• No dia a dia, As atividades incluem apoio a atividades administrativas e operacionais da área, contribuindo para organização de demandas, acompanhamento de processos e suporte aos times internos.

Benefícios para Jovem Aprendiz

• Assistência médica
• Plano odontológico
• GymPass
• Seguro de vida
• Vale refeição
• Vale transporte
• Clube de benefícios
• Auxílio creche

Informações da vaga

• Local: São Paulo/SP
• Empresa: XP Inc.