Jovem Aprendiz de Hrbp Operações

A descrição da vaga de Jovem Aprendiz em São Paulo/SP relacionada à empresa nstech traz atividades, requisitos, benefícios e informações principais em tópicos.

Responsabilidades do Jovem Aprendiz

• Apoiar o HRBP nas demandas de RH relacionadas à operação.
• Acompanhar o fluxo de demandas junto às áreas parceiras de RH (People Ops, Recrutamento, DP e Comunicação Interna).
• Organizar documentos, arquivos e controles administrativos da área.
• Apoiar o acompanhamento dos planos de ação e iniciativas conduzidas pelo HRBP junto às áreas de negócio.
• Vivência com atividades administrativas ou atendimento ao cliente.

Requisitos para Jovem Aprendiz

• Dar suporte às ações de clima organizacional, engajamento, comunicação interna e reconhecimento.
• Atualizar controles, planilhas e indicadores de RH (headcount, absenteísmo, turnover, entre outros).
• Principais requisitos.
• Ensino Médio completo.
• Conhecimento básico do Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word).
• Boa comunicação, organização e vontade de aprender.
• Conhecimento básico em Excel.

Pacote de benefícios para Jovem Aprendiz

• Vale transporte
• Vale refeição
• Vale alimentação
• Assistência médica
• Seguro de vida
• Assistência odontológica
• GymPass
• Convênio farmácia

Resumo da oportunidade

• Local: São Paulo/SP
• Empresa: nstech